49/2008/TT-BQP
(chưa có trong kho nền — chỉ có quan hệ)
Văn bản này đã bị thay thế bởi 50/2012/TT-BQP
Hết hiệu lực (lớp hiệu lực tự trích — xem “Căn cứ hiệu lực” bên dưới)
Hợp đồng đã ký không tự mất giá trị, nhưng điều khoản nào ghi “căn cứ” hoặc “theo quy định tại” văn bản này nay dựa vào quy định không còn áp dụng.
Kết luận này máy tự đọc từ văn bản khác hoặc các nguồn lệch nhau — nên kiểm lại trên vbpl.vn trước khi dựa vào.
Nên làm
- Khi soạn mới, gia hạn hoặc sửa phụ lục: đổi căn cứ sang 50/2012/TT-BQP (đọc điều tương ứng — số Điều thường khác).
Căn cứ hiệu lực Tự trích từ văn bản — cần kiểm
Máy tự đọc câu “bãi bỏ / thay thế” trong văn bản khác; vbpl.vn chưa xác nhận.
-
“1. Thông tư này có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 8 năm 2012 và thay thế Thông tư số 49/2008/TT-BQP ngày 27 tháng 3 năm 2008 của Bộ Quốc phòng hướng dẫn về chính sách đối với người lao động dôi dư do sắp xếp lại công ty nhà nước trong ”
Tính ngày 12-11-2026. Cạnh “tự trích” do máy đọc câu trong toàn văn; luôn đối chiếu văn bản gốc.
Kho chưa có toàn văn văn bản này (chỉ có thông tin cơ bản).
Dữ liệu hiệu lực lấy từ vbpl.vn / kho nền, chỉ để tham khảo — cần đối chiếu văn bản gốc trước khi dùng.