34/2008/NĐ-CP

Quy định về tuyển dụng và quản lý người nước ngoài làm việc tại Việt Nam

Nghị định · Chính phủ · ban hành 25-03-2008

Văn bản này đã hết hiệu lực

Xem văn bản thay thế: 102/2013/NĐ-CP(Quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động nước ngo)

Hết hiệu lực (có hiệu lực từ 12-04-2008) (kho nền (nguồn gốc vbpl.vn, nạp sẵn — chưa tra lại hôm nay))

Hợp đồng đã ký không tự mất giá trị, nhưng điều khoản nào ghi “căn cứ” hoặc “theo quy định tại” văn bản này nay dựa vào quy định không còn áp dụng.

Nên làm

Khi soạn mới, gia hạn hoặc sửa phụ lục: đổi căn cứ sang 102/2013/NĐ-CP (đọc điều tương ứng — số Điều thường khác).

Bị thay thế bởi: 102/2013/NĐ-CP Quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động nước ngoài làm việ

Căn cứ hiệu lực — vì sao hệ thống kết luận như trên Kho nền (gốc vbpl.vn) · chưa tra lại

Theo kho văn bản nạp sẵn (gốc vbpl.vn), chưa tra lại gần đây.

Hết hiệu lực theo 102/2013/NĐ-CP từ 01-11-2013 tự trích từ văn bản

“2. Nghị định số 34/2008/NĐ-CP ngày 25 tháng 3 năm 2008 của Chính phủ quy định về tuyển dụng và quản lý người nước ngoài làm việc tại Việt Nam; Nghị định số 46/2011/NĐ-CP ngày 17 tháng 6 năm 2011 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều củ”
Bị thay thế bởi 102/2013/NĐ-CP kho nền xác nhận
Được sửa đổi, bổ sung bởi 46/2011/NĐ-CP tự trích từ văn bảnkho nền xác nhận

“Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 34/2008/NĐ-CP ngày 25 tháng 3 năm 2008 của Chính phủ”

Tính ngày 12-11-2026. Cạnh “tự trích” do máy đọc câu trong toàn văn; luôn đối chiếu văn bản gốc.

Kho chưa có toàn văn văn bản này (chỉ có thông tin cơ bản). Xem bản gốc: https://vbpl.vn/TW/Pages/vbpq-toanvan.aspx?ItemID=12781

Dữ liệu hiệu lực lấy từ vbpl.vn / kho nền, chỉ để tham khảo — cần đối chiếu văn bản gốc trước khi dùng.