28/CP

Về đổi mới quản lý tiền lương, thu nhập trong các doanh nghiệp Nhà nước

Nghị định · Chính phủ · ban hành 28-03-1997

Văn bản này đã hết hiệu lực

Xem văn bản thay thế: 206/2004/NĐ-CP(Quy định quản lý lao động, tiền lương và thu nhập trong các công ty nhà nước)

Hết hiệu lực (có hiệu lực từ 01-01-1997) (kho nền (nguồn gốc vbpl.vn, nạp sẵn — chưa tra lại hôm nay))

Hợp đồng đã ký không tự mất giá trị, nhưng điều khoản nào ghi “căn cứ” hoặc “theo quy định tại” văn bản này nay dựa vào quy định không còn áp dụng.

Nên làm

Khi soạn mới, gia hạn hoặc sửa phụ lục: đổi căn cứ sang 206/2004/NĐ-CP (đọc điều tương ứng — số Điều thường khác).

Bị thay thế bởi: 206/2004/NĐ-CP Quy định quản lý lao động, tiền lương và thu nhập trong các công ty nhà nước

Căn cứ hiệu lực — vì sao hệ thống kết luận như trên Kho nền (gốc vbpl.vn) · chưa tra lại

Theo kho văn bản nạp sẵn (gốc vbpl.vn), chưa tra lại gần đây.

Bị thay thế bởi 206/2004/NĐ-CP từ 29-12-2004 tự trích từ văn bảnkho nền xác nhận

“Điều 10. Nghị định này có hiệu lực thi hành sau 15 ngày, kể từ ngày đăng Công báo và thay thế Nghị định số 28/CP ngày 28 tháng 3 năm 1997 và Nghị định số 03/2001/NĐ-CP ngày 11 tháng 01 năm 2001 của Chính phủ về đổi mới quản lý tiền lương và”
Bị thay thế bởi 54/2006/NĐ-CP kho nền xác nhận
Bị thay thế bởi 44/1998/NĐ-CP kho nền xác nhận
Được sửa đổi, bổ sung bởi 03/2001/NĐ-CP kho nền xác nhận
Được sửa đổi, bổ sung bởi 16/2007/NĐ-CP kho nền xác nhận
Được sửa đổi, bổ sung bởi 210/2004/NĐ-CP kho nền xác nhận
Được sửa đổi, bổ sung bởi 54/2006/NĐ-CP kho nền xác nhận
Được sửa đổi, bổ sung bởi 25/CP kho nền xác nhận

Tính ngày 12-11-2026. Cạnh “tự trích” do máy đọc câu trong toàn văn; luôn đối chiếu văn bản gốc.

Kho chưa có toàn văn văn bản này (chỉ có thông tin cơ bản). Xem bản gốc: https://vbpl.vn/TW/Pages/vbpq-toanvan.aspx?ItemID=8632

Dữ liệu hiệu lực lấy từ vbpl.vn / kho nền, chỉ để tham khảo — cần đối chiếu văn bản gốc trước khi dùng.