CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 3
CHÍNH PHỦ
________
Số: 261/2026/NĐ-CP
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
_____________________________________
Hà Nội, ngày 30 tháng 6 năm 2026
NGHỊ ĐỊNH
Quy định về phụ cấp ưu đãi nghề, chế độ bồi dưỡng luyện tập
và biểu diễn đối với viên chức, người lao động hoạt động đặc thù
về nghề nghiệp trong các đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn,
đơn vị nghệ thuật biểu diễn thuộc lực lượng vũ trang
Căn cứ Luật Tổ chức Chính phủ số 63/2025/QH15;
Căn cứ Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam số 16/1999/QH10
được sửa đổi, bổ sung một số điều bởi Luật số 19/2008/QH12, Luật số
72/2014/QH13, Luật số 48/2019/QH14, Luật số 52/2024/QH15 và Luật số
98/2025/QH15;
Căn cứ Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc
phòng số 98/2015/QH13 được sửa đổi, bổ sung bởi Luật số 98/2025/QH15;
Căn cứ Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của 11 luật về quân sự, quốc
phòng số 98/2025/QH15;
Căn cứ Luật Công an nhân dân số 37/2018/QH14 được sửa đổi, bổ sung
bởi Luật số 21/2023/QH15;
Căn cứ Luật Viên chức số 129/2025/QH15;
Căn cứ Nghị quyết số 28/2026/QH16 của Quốc hội về phát triển văn hóa
Việt Nam;
Theo đề nghị của Bộ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch;
Chính phủ ban hành Nghị định quy định về phụ cấp ưu đãi nghề, chế độ
bồi dưỡng luyện tập và biểu diễn đối với viên chức, người lao động hoạt động
đặc thù về nghề nghiệp trong các đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu
diễn, đơn vị nghệ thuật biểu diễn thuộc lực lượng vũ trang.
Chương I
NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Nghị định này quy định về phụ cấp ưu đãi nghề, chế độ bồi dưỡng luyện
tập và biểu diễn đối với viên chức, người lao động hoạt động đặc thù về nghề
nghiệp trong các đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn, đơn vị nghệ
thuật biểu diễn thuộc lực lượng vũ trang.
CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 4
Điều 2. Đối tượng áp dụng
1. Đối tượng được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề:
a) Viên chức chuyên ngành nghệ thuật biểu diễn, viên chức hoạt động nghề
nghiệp nghệ thuật biểu diễn; người lao động làm việc theo chế độ hợp đồng lao
động tại đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn được xếp lương hoặc thỏa
thuận áp dụng bảng lương viên chức theo quy định của pháp luật và trực tiếp thực
hiện hoạt động nghệ thuật biểu diễn;
b) Sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ; sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật;
công nhân công an và người lao động hợp đồng hưởng lương từ ngân sách nhà
nước tham gia hoạt động biểu diễn nghệ thuật trong Công an nhân dân;
c) Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan, chiến sĩ, viên chức quốc
phòng và người lao động hợp đồng hưởng lương từ ngân sách nhà nước tham
gia hoạt động biểu diễn nghệ thuật trong Quân đội nhân dân.
2. Đối tượng hưởng chế độ bồi dưỡng luyện tập, bồi dưỡng biểu diễn:
a) Đối tượng tại khoản 1 Điều này trực tiếp tham gia luyện tập, biểu diễn;
b) Người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động trực tiếp tham gia luyện
tập, biểu diễn tại các đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn, đơn vị
nghệ thuật biểu diễn thuộc lực lượng vũ trang không thuộc trường hợp quy định
tại điểm a khoản này.
3. Đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn, đơn vị nghệ thuật biểu
diễn thuộc lực lượng vũ trang và các tổ chức, cá nhân có liên quan.
Điều 3. Giải thích từ ngữ
Trong Nghị định này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
1. Đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn là tổ chức do cơ quan có
thẩm quyền thành lập theo quy định của pháp luật, có tư cách pháp nhân, cung
cấp dịch vụ sự nghiệp công trong lĩnh vực nghệ thuật biểu diễn; thực hiện nhiệm
vụ chính trị, phục vụ cộng đồng và các nhiệm vụ khác theo quy định của pháp
luật; thực hiện cơ chế tự chủ theo quy định của pháp luật về đơn vị sự nghiệp
công lập.
2. Viên chức chuyên ngành nghệ thuật biểu diễn là người được tuyển dụng
và bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp chuyên ngành nghệ thuật biểu diễn
theo quy định của pháp luật.
3. Viên chức, người lao động hoạt động đặc thù về nghề nghiệp trong lĩnh
vực nghệ thuật biểu diễn là những người trực tiếp tham gia sáng tạo, luyện tập,
biểu diễn nghệ thuật hoặc trực tiếp phục vụ hoạt động luyện tập, biểu diễn nghệ
thuật (công việc đòi hỏi năng khiếu, trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp
chuyên biệt và quá trình đào tạo chuyên sâu).
CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 5
4. Buổi biểu diễn bao gồm các buổi sơ duyệt, tổng duyệt và biểu diễn chính
thức theo kế hoạch hoặc nhiệm vụ được cấp có thẩm quyền hoặc người đứng
đầu đơn vị phê duyệt.
Chương II
PHỤ CẤP ƯU ĐÃI NGHỀ; CHẾ ĐỘ BỒI DƯỠNG
LUYỆN TẬP, BỒI DƯỠNG BIỂU DIỄN
Điều 4. Phụ cấp ưu đãi nghề
1. Từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành đến hết ngày 30 tháng 6
năm 2027, căn cứ đặc thù chuyên môn và chức năng hoạt động nghề nghiệp
của từng chức danh nghề nghiệp, viên chức, người lao động hoạt động đặc thù
về nghề nghiệp trong các đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn, đơn
vị nghệ thuật biểu diễn thuộc lực lượng vũ trang được áp dụng các mức phụ
cấp ưu đãi nghề sau đây:
a) Mức 50% áp dụng đối với: Chỉ huy âm nhạc các hình thức dàn nhạc và
hợp xướng; diễn viên tuồng, chèo, cải lương, xiếc, múa rối nước, thanh nhạc
nhạc kịch (opera), múa cổ điển (ballet); diễn viên biểu diễn nhạc cụ hơi thuộc
bộ đồng, bộ gỗ trong dàn nhạc giao hưởng;
b) Mức 40% áp dụng đối với: Diễn viên kịch dân ca, nhạc kịch (musical);
diễn viên hát dân ca; diễn viên múa hát cung đình; diễn viên biểu diễn các loại
nhạc cụ trong nghệ thuật biểu diễn truyền thống, dân gian dân tộc; diễn viên
biểu diễn nhạc cụ thuộc bộ dây, bộ gõ, nhạc cụ bàn phím trong dàn nhạc giao
hưởng; diễn viên biểu diễn nhạc cụ hơi thuộc bộ đồng, bộ gỗ trong dàn nhạc
nghi lễ thuộc lực lượng vũ trang;
c) Mức 30% áp dụng đối với: Diễn viên kịch nói, kịch hình thể, kịch câm;
diễn viên thể hiện ca khúc mới, hợp xướng; diễn viên múa rối cạn; diễn viên
múa dân gian dân tộc, múa đương đại, múa tạp kỹ; diễn viên biểu diễn nhạc cụ
thuộc bộ gõ trong dàn nhạc nghi lễ thuộc lực lượng vũ trang;
d) Mức 20% áp dụng đối với: Diễn viên biểu diễn nhạc cụ điện tử và các
phương tiện thể hiện âm thanh điện tử, âm thanh kỹ thuật số;
đ) Mức 20% áp dụng đối với: Kỹ thuật viên âm thanh, kỹ thuật viên ánh
sáng, kỹ thuật viên sân khấu, nhân viên hậu đài, nhân viên hóa trang, nhân viên
phục trang, nhân viên đạo cụ.
2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2027 cho đến khi thực hiện chế độ tiền lương
mới theo quy định của cấp có thẩm quyền, các đối tượng quy định tại khoản 1
Điều này được áp dụng các mức phụ cấp ưu đãi nghề như sau:
a) Mức 60% đối với các đối tượng quy định tại điểm a khoản 1 Điều này;
b) Mức 50% đối với các đối tượng quy định tại điểm b khoản 1 Điều này;
CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 6
c) Mức 40% đối với các đối tượng quy định tại điểm c khoản 1 Điều này;
d) Mức 30% đối với các đối tượng quy định tại điểm d khoản 1 Điều này;
đ) Mức 20% đối với các đối tượng quy định tại điểm đ khoản 1 Điều này.
3. Viên chức, người lao động hoạt động đặc thù về nghề nghiệp trong các
đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn, đơn vị nghệ thuật biểu diễn
thuộc lực lượng vũ trang làm việc tại khu vực biên giới, hải đảo, vùng đồng
bào dân tộc thiểu số và miền núi, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt
khó khăn được hưởng mức phụ cấp ưu đãi nghề cao hơn 05 điểm phần trăm
so với mức quy định tại khoản 1 hoặc khoản 2 Điều này nhưng không vượt
quá mức 60%.
Trường hợp không làm việc tại các địa bàn nêu trên liên tục quá 01 tháng
thì hưởng phụ cấp ưu đãi nghề theo quy định tại khoản 1 hoặc khoản 2 Điều này.
4. Đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 2 Nghị định này là Nghệ sĩ nhân dân,
Nghệ sĩ ưu tú được hưởng mức phụ cấp ưu đãi nghề như sau:
a) Từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành đến hết ngày 30 tháng 6
năm 2027, áp dụng mức 50% đối với Nghệ sĩ nhân dân; mức 40% đối với Nghệ
sĩ ưu tú;
b) Từ ngày 01 tháng 7 năm 2027 cho đến khi thực hiện chế độ tiền lương
mới theo quy định của cấp có thẩm quyền, áp dụng mức 60% đối với Nghệ sĩ
nhân dân; mức 50% đối với Nghệ sĩ ưu tú.
5. Đối tượng đồng thời được hưởng nhiều mức phụ cấp ưu đãi nghề theo
quy định tại Điều này thì chỉ được hưởng mức phụ cấp ưu đãi nghề cao nhất.
6. Phụ cấp ưu đãi nghề được tính theo công thức:
Phụ cấp
ưu đãi
nghề
=
Mức
lương
cơ sở
x
(Hệ số lương theo cấp bậc
quân hàm hoặc ngạch, bậc
hiện hưởng + Hệ số phụ cấp
chức vụ lãnh đạo (nếu có) +
Hệ số % phụ cấp thâm niên
vượt khung (nếu có))
x
Mức phụ
cấp ưu
đãi nghề
7. Phụ cấp ưu đãi nghề được chi trả cùng kỳ lương hằng tháng và không dùng
để tính đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp
và các chế độ bảo hiểm khác theo quy định của pháp luật.
8. Thời gian không được tính hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bao gồm:
a) Đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương theo
quy định của pháp luật; đi công tác, học tập trong nước hoặc được phân công
làm công việc khác không trực tiếp thuộc lĩnh vực nghệ thuật biểu diễn liên tục
từ 01 tháng trở lên;
CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 7
b) Thời gian nghỉ thai sản đối với nữ và thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp
bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
c) Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 01 tháng trở lên;
không trực tiếp làm việc thuộc lĩnh vực nghệ thuật biểu diễn liên tục từ 01 tháng
trở lên;
d) Thời gian bị đình chỉ công tác, thời gian bị tạm giữ, tạm giam.
Điều 5. Chế độ bồi dưỡng luyện tập, bồi dưỡng biểu diễn
1. Từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành đến hết ngày 30 tháng 6 năm 2027,
chế độ bồi dưỡng luyện tập tính theo số buổi thực tế gồm các mức sau đây:
a) Mức 7% mức lương cơ sở cho một buổi đối với: Nghệ sĩ nhân dân; chỉ
huy âm nhạc các hình thức dàn nhạc và hợp xướng; diễn viên đảm nhiệm vai
trò chính trong vở diễn sân khấu, sân khấu truyền thống, thanh nhạc nhạc kịch
(opera), nhạc kịch (musical), vũ kịch; diễn viên chính trong các chương trình,
vở diễn, tiết mục xiếc và các loại hình múa rối; diễn viên đơn ca, diễn viên múa
chính, nhạc công độc tấu với dàn nhạc;
b) Mức 5% mức lương cơ sở cho một buổi đối với: Nghệ sĩ ưu tú; diễn viên
đảm nhiệm vai trò chính thứ trong vở diễn sân khấu, sân khấu truyền thống, thanh
nhạc nhạc kịch (opera), nhạc kịch (musical), vũ kịch; diễn viên chính thứ trong
các chương trình, vở diễn, tiết mục xiếc và các loại hình múa rối; diễn viên hát
chính thứ, diễn viên lĩnh xướng trong dàn hợp xướng; diễn viên múa chính thứ;
nhạc công chịu trách nhiệm lĩnh tấu; kỹ thuật viên chính âm thanh, ánh sáng và
sân khấu;
c) Mức 4% mức lương cơ sở cho một buổi đối với: Diễn viên đảm nhiệm
vai trò phụ; diễn viên múa; hợp xướng viên; nhạc công; diễn viên biểu diễn
nhạc cụ điện tử; kỹ thuật viên âm thanh, ánh sáng, sân khấu;
d) Mức 3% mức lương cơ sở cho một buổi đối với: Nhân viên hậu đài, hóa
trang, phục trang, đạo cụ.
2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2027 cho đến khi thực hiện chế độ tiền lương
mới theo quy định của cấp có thẩm quyền, chế độ bồi dưỡng luyện tập được
thực hiện như sau:
a) Mức 15% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy
định tại điểm a khoản 1 Điều này;
b) Mức 12% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy
định tại điểm b khoản 1 Điều này;
c) Mức 8% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy định
tại điểm c khoản 1 Điều này;
CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 8
d) Mức 5% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy định
tại điểm d khoản 1 Điều này.
3. Từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành đến hết ngày 30 tháng 6
năm 2027, chế độ bồi dưỡng biểu diễn tính theo số buổi sơ duyệt, tổng duyệt
và biểu diễn chính thức gồm các mức sau đây:
a) Mức 18% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy
định tại điểm a khoản 1 Điều này;
b) Mức 15% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy
định tại điểm b khoản 1 Điều này;
c) Mức 10% mức lương cơ sở cho một buổi đối với trưởng, phó các đơn
vị nghệ thuật, trưởng, phó đoàn biểu diễn trực thuộc và các đối tượng quy định
tại điểm c khoản 1 Điều này;
d) Mức 7% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy định
tại điểm d khoản 1 Điều này.
4. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2027 cho đến khi thực hiện chế độ tiền lương
mới theo quy định của cấp có thẩm quyền, chế độ bồi dưỡng biểu diễn được
thực hiện như sau:
a) Mức 30% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy
định tại điểm a khoản 1 Điều này;
b) Mức 25% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy
định tại điểm b khoản 1 Điều này;
c) Mức 20% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy
định tại điểm c khoản 1 Điều này;
d) Mức 15% mức lương cơ sở cho một buổi đối với các đối tượng quy
định tại điểm d khoản 1 Điều này.
5. Trường hợp một người đồng thời đảm nhiệm nhiều vị trí, vai trò trong
quá trình luyện tập và biểu diễn thì chỉ được hưởng một mức bồi dưỡng cao
nhất tương ứng với vị trí, vai trò thực hiện.
6. Chế độ bồi dưỡng luyện tập, bồi dưỡng biểu diễn được chi trả theo số buổi
căn cứ vào kế hoạch hoặc nhiệm vụ đã được người đứng đầu đơn vị sự nghiệp
công lập hoặc Thủ trưởng đơn vị thuộc lực lượng vũ trang phê duyệt theo phân
cấp quản lý.
7. Chế độ bồi dưỡng luyện tập, bồi dưỡng biểu diễn được chi trả bằng tiền
và không dùng để tính đóng, hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế,
bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ bảo hiểm khác theo quy định của pháp luật.
CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 9
Điều 6. Nguồn kinh phí thực hiện
1. Đối với đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn, kinh phí thực
hiện chi trả phụ cấp ưu đãi nghề và chế độ bồi dưỡng luyện tập, biểu diễn được
bố trí từ các nguồn hợp pháp của đơn vị, bao gồm:
a) Nguồn ngân sách nhà nước theo dự toán chi thường xuyên được giao
hằng năm, phù hợp với mức độ tự chủ tài chính của đơn vị theo quy định của
pháp luật về cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập;
b) Nguồn ngân sách nhà nước thực hiện nhiệm vụ đặt hàng, giao nhiệm
vụ hoặc đấu thầu cung cấp dịch vụ sự nghiệp công theo quy định của pháp luật;
c) Nguồn thu từ hoạt động sự nghiệp, nguồn thu phí được để lại theo quy
định của pháp luật và các nguồn thu hợp pháp khác của đơn vị.
2. Kinh phí thực hiện đối với các đơn vị nghệ thuật biểu diễn thuộc lực
lượng vũ trang do ngân sách nhà nước bảo đảm theo phân cấp ngân sách và quy
định của pháp luật về ngân sách nhà nước, quốc phòng, an ninh và quy định pháp
luật có liên quan.
Chương III
TỔ CHỨC THỰC HIỆN VÀ ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 7. Hiệu lực thi hành
1. Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 7 năm 2026.
2. Quyết định số 14/2015/QĐ-TTg ngày 20 tháng 5 năm 2015 của Thủ
tướng Chính phủ về chế độ phụ cấp ưu đãi nghề nghiệp và chế độ bồi dưỡng
đối với người làm việc trong lĩnh vực nghệ thuật biểu diễn hết hiệu lực thi hành
kể từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành.
3. Kể từ thời điểm thực hiện chế độ tiền lương mới đối với cán bộ, công
chức, viên chức và lực lượng vũ trang theo quy định của pháp luật, các quy
định về phụ cấp ưu đãi nghề, chế độ bồi dưỡng luyện tập và chế độ bồi dưỡng
biểu diễn quy định tại Nghị định này hết hiệu lực thi hành.
Điều 8. Điều khoản chuyển tiếp
Các chế độ phụ cấp ưu đãi nghề nghiệp và chế độ bồi dưỡng đang thực
hiện theo Quyết định số 14/2015/QĐ-TTg chưa quyết toán hoặc chưa hoàn
thành việc chi trả tại thời điểm Nghị định này có hiệu lực thi hành thì tiếp tục
thực hiện theo quy định tại Quyết định số 14/2015/QĐ-TTg.
Điều 9. Tổ chức thực hiện
1. Việc thực hiện phụ cấp ưu đãi nghề, chế độ bồi dưỡng luyện tập và bồi
dưỡng biểu diễn phải bảo đảm đúng quy định của Nghị định này và quy định
pháp luật có liên quan.
CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 10
2. Việc quản lý, sử dụng và quyết toán kinh phí thực hiện Nghị định này
phải bảo đảm công khai, minh bạch, đúng quy định của pháp luật về ngân sách
nhà nước, kế toán, kiểm toán và chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính
xác, hợp pháp của việc chi trả.
3. Phụ cấp ưu đãi nghề:
a) Việc chi trả phải căn cứ vào chức danh nghề nghiệp, vị trí việc làm, vai
trò, nhiệm vụ thực tế được giao và thời gian trực tiếp làm công việc nghệ thuật
biểu diễn;
b) Thực hiện rà soát định kỳ hoặc khi có thay đổi về vị trí việc làm để xác
định việc tiếp tục hưởng, điều chỉnh hoặc chấm dứt hưởng.
4. Chế độ bồi dưỡng luyện tập, bồi dưỡng biểu diễn áp dụng đối với nhiệm
vụ được cấp có thẩm quyền giao, đặt hàng:
a) Số buổi luyện tập, biểu diễn căn cứ vào kế hoạch hoặc nhiệm vụ được
phê duyệt theo phân cấp quản lý;
b) Việc chi trả chế độ bồi dưỡng được tính khi người tham gia thực hiện
đầy đủ nhiệm vụ được phân công và xác nhận của người đứng đầu đơn vị sự
nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn, Thủ trưởng đơn vị nghệ thuật biểu diễn
thuộc lực lượng vũ trang.
5. Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập nghệ thuật biểu diễn, Thủ
trưởng đơn vị nghệ thuật biểu diễn thuộc lực lượng vũ trang chịu trách nhiệm
tổ chức kiểm tra nội bộ, giám sát việc chi trả; bảo đảm công khai, minh bạch
và chịu trách nhiệm trước pháp luật.
6. Khuyến khích các đơn vị ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý,
theo dõi để bảo đảm thực hiện đúng theo quy định; xây dựng cơ sở dữ liệu phục
vụ công tác giám sát, kiểm tra.
7. Các cơ quan tài chính, thanh tra, kiểm toán nhà nước thực hiện kiểm
tra, thanh tra, kiểm toán việc quản lý và sử dụng kinh phí theo quy định của
pháp luật.
8. Tổ chức, cá nhân vi phạm quy định của Nghị định này tùy theo tính
chất, mức độ vi phạm bị xử lý theo quy định của pháp luật.
9. Hằng năm, các cơ quan, đơn vị thực hiện phụ cấp ưu đãi nghề, chế độ
bồi dưỡng luyện tập, bồi dưỡng biểu diễn theo quy định tại Nghị định này thực
hiện chế độ báo cáo theo quy định.
Điều 10. Trách nhiệm thi hành
1. Bộ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch, Bộ trưởng Bộ Công an,
Bộ trưởng Bộ Quốc phòng, trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ được giao,
hướng dẫn thực hiện Nghị định này.
CÔNG BÁO/Số 404/Ngày 17-07-2026 11
2. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân
các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương và các cơ quan, tổ chức, cá nhân có
liên quan chịu trách nhiệm thi hành Nghị định này.
TM. CHÍNH PHỦ
KT. THỦ TƯỚNG
PHÓ THỦ TƯỚNG
Phạm Thị Thanh Trà